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RH Mining Recruitment
Servicio especializado

Reclutamiento y selección de personal para minería

Cubrimos posiciones operativas, técnicas, administrativas, de mando medio y dirección en operaciones mineras de todo México.

Qué hacemos en reclutamiento minero

Cubrimos posiciones operativas, técnicas, administrativas, de mando medio y dirección en operaciones mineras de todo México.

  • Operadores de equipo pesado (perforación, scoop, jumbo, camión minero)
  • Supervisores y superintendentes de mina y planta
  • Geólogos de exploración, mina y modelo geológico
  • Ingenieros de minas, planeación, ventilación y geomecánica
  • Metalurgistas y supervisores de planta de beneficio
  • Coordinadores y gerentes de seguridad, salud y medio ambiente
  • Recursos Humanos, administración, finanzas, compras y mantenimiento
  • Posiciones de dirección y gerencia general

Beneficios clave

  • Candidatos pre-validados en menos de 72 horas
  • Pago al éxito: solo facturas cuando el candidato acepta la oferta
  • Política de no captación cruzada entre clientes activos
  • Cobertura nacional en operaciones a tajo abierto y subterráneas

¿Cuándo conviene contratar este servicio?

Cuando tu operación necesita resolver una vacante crítica con velocidad, validar la calidad técnica y conductual del candidato y mantener la confidencialidad ante el equipo interno y el mercado externo. Trabajamos como una extensión de tu área de RH y dirección.

Cómo lo entregamos

Un proceso estructurado, con entregables claros y comunicación constante.

  1. Paso 1

    Levantamiento del perfil

    Sesión con el cliente para definir descripción de puesto, competencias críticas, condiciones de mercado y diferenciadores de la oferta.

  2. Paso 2

    Búsqueda dirigida

    Activación de bases propias, headhunting directo y publicación segmentada en canales mineros.

  3. Paso 3

    Evaluación conductual

    Entrevista por competencias con cuestionario estructurado, validación de habilidades y referencias laborales detalladas.

  4. Paso 4

    Terna de finalistas

    Entrega del CV ejecutivo, evaluaciones y observaciones de cada finalista en menos de 72 horas.

  5. Paso 5

    Acompañamiento al cierre

    Apoyo en la negociación, oferta y onboarding del candidato seleccionado.

Preguntas frecuentes sobre este servicio

¿Otra pregunta? Escríbenos

¿En cuánto tiempo presentan candidatos?

Nos comprometemos a presentar candidatos que cumplan con el perfil en menos de 72 horas a partir del levantamiento del puesto.

¿Cuándo se cobra el servicio?

Cobramos cuando el cliente realiza una propuesta económica al candidato y ésta es aceptada. Trabajamos bajo modelo de pago al éxito.

¿Reclutan operativos y mandos medios o solo posiciones ejecutivas?

Cubrimos todos los niveles: operadores especializados, técnicos, supervisión, jefatura, gerencia y alta dirección dentro del sector minero.

Cotiza reclutamiento minero sin compromiso

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